突圍:林滿江扇皮丹一耳光,打醒10個潛規則,含著淚水咽進肚子里
職場博弈大戲《突圍》越來越接近大結局,根據林滿江、齊本安兩條主線的發展,可以預測:林滿江必被抓,齊本安作為“關鍵棋子”,發揮作用后,可能被啟用。在昨晚的劇情中,石紅杏跳江,皮丹對林滿江說:石紅杏死了也好。林滿江慢慢站起身,調整好角度,狠狠地打了皮丹一個耳光,也算是他內心深處的一次“愧疚”吧。這一巴掌,也打出了大結局的走向,石紅杏跳江,加速了林滿江的敗局,皮丹背叛林滿江,成為壓倒駱駝的最后一根稻草。

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閆妮飾演的石紅杏,在前30集里,表現得像一個“無腦追星少女”,做的都是雞毛蒜皮的小事,耍的都是小女人那點小手段,哪里像一位大型企業的總經理呢?在30集之后,閆妮的演技爆棚,與林滿江沖突的那一段,眼神、眼淚、怒吼,把一位絕望女人的形態演活了。有人替石紅杏的跳江表示惋惜,她不貪不占、心地善良,最多算瀆職,沒有必要跳江,為什么不反擊林滿江呢?也許,這就是石紅杏的最后反擊,用“一死”喚醒上面的重視,從而加速林滿江的潰敗。

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看職場大戲《突圍》,悟職場潛規則。林滿江扇皮丹的這個耳光,也打醒了10個潛規則。我們看大戲,不能只看熱鬧,還要學悟職場江湖的潛規則,把這10個潛規則咬碎了,混著血水,含著淚水,狠狠地咽進肚子里,只做不說,看人看心,走好自己的人生路。
【1】用人,不是憑能力,而是利益博弈的結局。
《突圍》電視劇里,有一條很清晰的主線,就是用人的問題,也就是“逆淘汰”的問題,劣幣驅逐良幣。齊本安有眼界有格局有能力有水平,被林滿江反復拿下兩次。陸建設,典型的小人一個。皮丹,典型的聽話無能型人物,連使用他們的“主子”都瞧不上,為什么還要重用他們呢?職場博弈,歸根到底是利益的博弈。作為林滿江,首先用聽話的人,用心腹和親信。在復雜的職場環境中,林滿江已經無人可用,萬般無奈之下,用了2個自己人,可惜的是兩個“成事不足敗事有余”的廢人,加速了他的敗局。

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【2】做人做事,要講智慧和策略,才能在自保的前提下“事半功倍”。
齊本安擔任京州中福董事長、黨委書記的第一天,就掀起了風浪,這么高調地入場,在現實中都是“被動挨打”的節奏。高手都是低調入場,摸清底牌之后,再慢慢出手,逐個擊破,一網打盡。范佳慧、牛俊杰、石紅杏都奉勸齊本安要注意斗爭策略,然而齊本安以為憑著自己的一身正氣就能力挽狂瀾,電視劇里居然讓他活到了30多集,在現實中,齊本安活不過3集。齊本安什么證據還沒有拿到,消息已經滿天飛,一部分就是他自己傳出去的,不像一個成熟穩重的“一把手”的樣子,這既是劇情的需要,也是宣傳的效果,正方一定要遭受反復挫折,方顯英雄本色。我們在現實中,千萬不要如此莽撞,否則,出師未捷身先死。

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【3】不要認為自己堅持原則就能勝利,其實,自己可能就是一枚棋子。
齊本安經常對老婆范佳慧說,堅持真理,就一定勝利。這句話沒有錯,但是,齊本安高估了自己的能量。其實,從電視劇一開始,齊本安的任職,就是徐長青和張繼英布下的棋子。徐長青早就想查林滿江,只是苦于沒有證據,把齊本安當作“鯰魚”放進京州中福的渾水里,攪亂棋局,發現機會。

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所以,張繼英作為齊本安的分管領導,知道齊本安的個性和品質,所以,推薦給徐長青,徐長青干預了林滿江的用人計劃,引起林滿江的不滿和擔憂,林滿江壓了一個月任職文件。在現實中,徐長青是無權干預中福集團中層干部的任免的,徐長青和張繼英影響林滿江任用齊本安,其實就是在下一盤“大棋”。林滿江作為“老狐貍”,早就嗅出危險的味道,所以,齊本安上任第一天,林滿江就安排陸建設在他房間里安裝了攝像頭。我們行走職場,千萬不要以為自己多么厲害,充其量是上級的一枚棋子罷了。

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【4】合作干事,要防止“豬隊友”。
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