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勞動(dòng)法屬于什么法

《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》屬于社會(huì)法 。
《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》是為了保護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益,調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系,建立和維護(hù)適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的勞動(dòng)制度 , 促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步,根據(jù)憲法,制定本法 。
我國(guó)勞動(dòng)法是一個(gè)獨(dú)立的法律體系,它包括勞動(dòng)法,勞動(dòng)合同法以及以上兩法的司法解釋與實(shí)施細(xì)則,還包括國(guó)務(wù)院和勞動(dòng)部(勞動(dòng)社會(huì)保障部)的行政法規(guī)等組成勞動(dòng)法體系 。
【勞動(dòng)法屬于什么法】【法律依據(jù)】
《勞動(dòng)法》第一條規(guī)定,為了保護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益 , 調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系,建立和維護(hù)適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的勞動(dòng)制度,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步 , 根據(jù)憲法,制定本法 。

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