進銀行四個月，每天都想辭職，每天都活在對之前找工作的后悔當中，怎么辦？ _找工作

對于想從銀行辭職這件事，你還是要慎重考慮，我告訴你如何做。

第一，你要考慮清楚。你可能是今年剛剛入職國有商業(yè)銀行或者是股份制商業(yè)銀行的1名大學生，入職后，你已經(jīng)簽訂了勞動合同，你剛剛進來4個月，就想辭職，可能不劃算，約定未到最低工作時間，還要繳納違約金，如果參加入職培訓的話，還要支付培訓費用。

第二，理解你的想法。目前商業(yè)銀行面臨競爭壓力大，你可能現(xiàn)在作為一線臨柜人員，已經(jīng)感覺到了。在搞好柜面服務的同時，還要完成存款、網(wǎng)上銀行、手機銀行、信用卡發(fā)卡等任務，經(jīng)常開會、經(jīng)常業(yè)務培訓、經(jīng)常加班是家常便飯。如果完成營銷任務不好的話，除有點基本工資外，績效工資沒有多少。如果熬不過去的話，確實有點難受。但是，進商業(yè)銀行上班的話，也不是你1人，先還是穩(wěn)住，就權當鍛煉自己吧。

第三，利用業(yè)務時間抓好學習，為職業(yè)轉換作打算。你還很年輕，如果不想在商業(yè)銀行呆下去，唯一的出路就是抓緊時間學習，為今后跳槽做好準備。現(xiàn)在國家每年都招錄很多人員，在干好目前的工作時，關注各種招錄、招聘信息。可以報考公務員，也可以報考事業(yè)單位干部。需要注意的話，盡量不違反勞動合同規(guī)定。工作中要積極肯干，給單位留個好印象。

這是我的觀點，請各位關注評論，共同探討。

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我是建行臨時工，現(xiàn)在站大堂，也希望轉成正式工，你他媽還想離職？相對其他行業(yè)銀行離職率相對低一些，我在深圳某支行干了一年多至少我沒見到哪個行里員工不做了，只有應屆畢業(yè)生進來，據(jù)說下個月又有新人來。但做久了確實感覺有點壓抑，做柜員都沒怎么動，除了上廁所，但想過待遇好，月薪有6到8千不等還是稅前，加上每年年終獎有幾萬，這水平在深圳貸款買房沒問題的，如果你確實不喜歡或者不適合這份工作，有更好的選擇就跳吧！哪行都是這樣的，不適合肯定要換啊，趁年輕做喜歡做的事才重要，做起來有動力

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精英菌看來，能在銀行系統(tǒng)里謀求到一個職位，無論是通過正規(guī)的途徑考取進來的，還是通過關系特招進來的，都是一種能力的體現(xiàn) 。當然，如果只是進入系統(tǒng)4個月，就產(chǎn)生后悔的情緒，每天讓自己活在對之前找工作的各種后悔之中，倒是不必。

1、付出你的努力后，再談后悔與否

作為職場人，我們要對自己的選擇負責任。既然答主一開始就選擇了銀行業(yè)，并為之付出了自己的努力，才能過三關砍五將，最終拿到了銀行的OFFER 。那么，就應該為自己這個選擇去努力。銀行系統(tǒng)自有自己的一套運作系統(tǒng)，基本都要從基層歷練過來，甚至是未來的三到五年后，才能獲得更多鍛煉的機會以及升職的機會，獲取跟自己的需求更匹配的福利待遇。因此，在剛入職4個月里從事很基層的工作，是無可厚非的。答主要做的，就是努力去適應工作的要求，付出自己的最大努力，力求完美地完成工作。通過3年左右的時間驗證，再去談是否值得，是否需要后悔。

1、職場有坑，哪里都不輕松

人在職場，沒有哪里是輕松的，都是圍城外的人看你好，圍城內(nèi)的人覺得苦逼不堪。從事每一行，都會有自己的壓力和相對的困難。答主在遇見問題的時候，需要好好進行分析，哪些是可以解決的哪些是無法解決的，哪些是可以通過提升自我的能力獲得解決，哪一些需要請求外力的支持才能完成的，甚至有一些問題需要跟領導溝通匯報過才會有結果的，只有勇敢的去面對困難，不斷提升個人能力，逐個問題去解決，我們才可以獲得質(zhì)的飛躍。

當然，很重要的一點，我認為答主無論是最終從事什么工作，都要找到自己的職業(yè)發(fā)展目標，只有這樣，才會具有更多前進的動力，讓自己可以不斷地擁有自我成長的驅(qū)動力，成就自我。

對此問題你有什么不同的見解呢？

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