工資比不上父母的退休金是什么感覺？ _退休金

答：這很正常。

1、你父母一輩子敬業愛崗，退休工資高一點，完全應該。

2、社會學家研究表明—— 退休工資，高有高的理由，低有低的原因。

3、每一位高級職稱人員的背后，都有一部刻苦耐勞的拼搏史。

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工資比不上父母退休金，說明自己還年輕，還不夠努力、還不夠優秀，需要好好加油！讓自己更優秀！

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我家恰恰相反，我女兒一個人的工資比我和我老婆兩個人的養老金還多出幾倍，雖然我們的養老金不太多，但是由于我們都是縣城公務員，兩個人加起來也有8000多塊錢養老金，看著女兒的工資比我們兩個人的養老金還多好幾倍，心里又是高興，又是感到慚愧。高興的是，在女兒上小學的時候，我們就給他規劃了，靠一技之長吃飯的職業前景，并沒有像有的人一樣自己當上公務員。就教育子女也來當公務員，因為在公務員隊伍當中才能感到當公務員有哪些不適應，并不是像圍墻外邊那些人看到的，公務員自由自在、福利很好。所以今天看到女兒收入這么高，感到我們當初的規劃成功了，作為家長應當感到高興！慚愧的是我們兩個人一個人39年工齡，一個人42年工齡，也是副科正科。加在一起的工資才是孩子工資的四分之一，說明自己這一生安排的并不理想，如果去經商，如果去創業，也可能會比現在好一些，因為當時見好就收，工作穩定就感到心滿意足了，所以到現在和孩子一比才知道自己做得很有差距，但是已經60多歲的人了，沒有賣后悔藥的，怎么后悔也來不及了。只能好好鍛煉身體保持健康，能多活一年就多活一年，多活一年兩個人就得90,000多塊錢的養老金，和有些鄰居、同學相比。比他們的養老金高出不少，也只能這樣安慰自己。

【工資比不上父母的退休金是什么感覺？】人的一生安于現狀是最大的遺憾，可能一生有幾次機會，一旦錯過就機不再來。當一個人滿足現狀，滿足安逸的時候，就應當考慮一下人生的整個過程，有時可能一時受到損失，一時得不到利益，但是只要路走對了，可能就發展了，就發達了，就富裕了，我想每一個老年人都在思考自己的人生，在給自己的子女設計人生的規劃，這就是給年輕人一些提醒：生活安逸，優越的年輕人要有拼搏，奮斗的精神，不能安于現狀，不求進取，到老了那天后悔也來不及了，對工資都不如父母退休金的年輕人來說，應當立起直追，你父母退休金高說明他們當年做了很多的努力，現在你應當向你父母學習，趁著自己年輕力壯，努力學習，加倍工作，爭取到好的崗位，這樣不出幾年你可能就會趕上你兩位老人的收入，再過幾年，你可能工資就會是他們退休金的幾倍，一切都靠自己的奮斗，一切都靠自己的拼搏，只要你利用好現在的政策和環境，想必將來你就會大富大貴。