煤礦關(guān)閉企業(yè)職工怎么安置
1、關(guān)閉破產(chǎn)企業(yè)計(jì)算職工工齡和退休時(shí)間，以法院宣告企業(yè)破產(chǎn)之日為準(zhǔn)；
2、企業(yè)破產(chǎn)時(shí)不到提前退休年齡，但實(shí)際連續(xù)工齡已滿三十年的職工，經(jīng)本人申請，可執(zhí)行提前退養(yǎng)政策；
【煤礦關(guān)閉企業(yè)職工怎么安置】3、在辦理退休、退養(yǎng)時(shí)，職工從事不同類別特殊工種的年限，可按比例合并計(jì)算，退休時(shí)基本養(yǎng)老金的計(jì)算按國家和省規(guī)定的現(xiàn)行煤炭行業(yè)社保政策執(zhí)行；
4、法院宣告破產(chǎn)之日起，一年內(nèi)達(dá)到中辦發(fā)（2000）11號文件規(guī)定的退休條件的職工，基本養(yǎng)老金計(jì)算按月折算扣減；
5、破產(chǎn)企業(yè)固定職工與合同制職工的身份確定，以職工參加工作時(shí)的檔案記錄為準(zhǔn) 。
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