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【在管理學中 組織的靜態方面含義就是】在管理學中,組織的靜態方面含義就是組織結構 。組織即由若干個人或群體所組成的、有共同目標和一定邊界的社會實體 。組織必須是以人為中心,把人、財、物合理配合為一體,并保持相對穩定而形成的一個社會實體 。組織必須具有為本組織全體成員所認可并為之奮斗的共同目標 。組織必須保持一個明確的邊界,以區別于其他組織和外部環境 。
在管理學中組織是人們為實現一定的目標,互相協作結合而成的集體或團體,如黨團組織、工會組織、企業、軍事組織等等 。狹義的組織專門指人群而言,運用于社會管理之中 。在現代社會生活中 。組織是人們按照一定的目的、任務和形式編制起來的社會集團,組織不僅是社會的細胞、社會的基本單元,而且可以說是社會的基礎 。
同時組織是任何管理活動的集合,組織規模和組織人員構成等因素會直接影響組織目標的實現,好的組織是企業和個人成功的重要保障條件,沒有成功的個人只有成功的組織說的就是這個道理 。
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