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面試時的自我介紹 面試時的自我介紹指引


1、我是誰
自我介紹的第一步是要讓面試官知道你是誰 。在這一步，你主要介紹自己的個人履歷和專業特長，包括姓名、年齡、籍貫等個人基本信息；教育背景以及與應聘職位密切相關的特長等 。生動、形象、個性化地介紹自己的姓名，不僅能夠引起面試官的注意，而且可以使面試的氛圍變得輕松 。個性化地介紹姓名有多種方式，你可以從名字的音、義、形或者從名字的來歷進行演繹 。
例如：從名字的音：我叫邵飛，諧音少非，希望生活能少一點是是非非 。從名字的義：我叫俞非魚 。古語有言：子非魚安知魚之樂 。父母親希望我過得像魚兒一般自在逍遙 。從名字的形：我叫陳赟 。我的父親叫陳斌，斌的寶貝就是赟 。從名字的來歷：我叫趙丹，趙本山的趙，宋丹丹的丹 。父母希望我能夠像他們一樣幽默地對待生活 。
2、我做過什么
做過什么，代表著你的經驗和經歷 。在這個部分，你主要介紹與應聘職位密切相關的實踐經歷，包括校內活動經歷、相關的兼職和實習經歷、社會實踐等 。你要說清楚確切的時間、地點、擔任的職務、工作內容等，這樣讓面試官覺得真實、可信 。特別需要注意的是，你的經歷可能很多，你不可能面面俱到，那些與應聘職位無關的內容，即使你引以為榮也要忍痛舍棄 。
3、我做成過什么
做成過什么，代表著你的能力和水平 。在這部分，你主要介紹與應聘職位所需能力相關的個人業績，包括校內活動成果和校外實踐成果 。介紹個人業績，就是擺成績，把自己在不同階段做成的有代表性的事情介紹清楚 。
你在介紹個人業績時，需要注意以下方面：
（1）業績要與應聘職位需要的能力緊密相關 。如果你應聘文員，就不需要介紹銷售業績；
（2）介紹“你自己”的業績，而不是團隊業績，因為用人單位要招聘的是“你”，而不是“你們”；
（3）業績要有量化的數字，要有具體的證據 。不要用籠統的“很好”、“很多”；也不要用“大概”、“約”、“基本”等概數，而要用確切的數字，例如：我一周內賣出了34箱方便面；
（4）介紹的內容應當有所側重，不要說流水賬，要著重介紹那些能體現自己能力的重點；
（5）介紹業績取得的具體過程時，要巧妙地埋伏筆 。例如：在介紹校外實踐成果時，你可以這樣描述：“在工作中遇到了很多的問題，不過我還是成功地克服并達成了業務目標 。”引導面試官提問“遇到了哪些問題”，然后你就可以進一步闡述細節內容，體現出自己處理問題的能力 。
4、我想做什么
想做什么，代表著你的職業理想 。在這個部分，你應該介紹自己對應聘職位、行業的看法和理想，包括你的職業生涯規劃、對工作的興趣與熱情、未來的工作藍圖、對行業發展趨勢的看法等 。在介紹時，你還要針對應聘職位合理編排每部分的內容 。與應聘職位關系越密切的內容，介紹的次序越靠前，介紹得越詳細 。
【面試時的自我介紹 面試時的自我介紹指引】5、在自我介紹時，還應該避開介紹內容的禁忌——忌諱主動介紹個人愛好 。忌諱使用過多的“我”字眼 。忌諱頭重腳輕 。忌諱介紹背景而不介紹自己 。忌諱夸口 。忌諱說謊 。忌諱過于簡單，沒有內容 。

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