已交夠15年養(yǎng)老金到一個新單位必須交夠3年的養(yǎng)老金才能退休嗎?
感謝邀請 , 感謝樓主的提問 。
樓主您好 , 已經(jīng)交夠了15年的養(yǎng)老保險 , 到了一個新單位 , 必須要交夠三年的養(yǎng)老保險 , 才能夠退休嗎?首先并不是這樣子的 。我們?nèi)绻f確實具備了 , 養(yǎng)老保險15年最低繳費年限要求這樣的一個條件 。那么在到達法定退休年齡之后 , 就可以順利的去辦理退休 , 享受養(yǎng)老金的待遇 。男性的法定退休年齡是60周歲以上 , 女性一般是55周歲以上 , 部分女性50周歲以上也是可以去辦理退休的 。
所以并不需要 。我們在新的單位要交納三年以上的社保才能夠退休 。這是沒有任何關(guān)系的 , 當(dāng)然如果說你去到一家新的單位 , 也許只工作了一年到兩年的時間 , 那么只要你的累計繳費年限在15周年以上 , 都是可以順利的辦理退休 。只不過我們需要做的就是你需要將你之前的社保關(guān)系由原工作單位轉(zhuǎn)移過來 , 那么才能夠累計合并 , 最終才能夠達到15年以上 , 否則的話累計繳費年限不滿足15年 , 是無法辦理退休的 。
更重要的是我們退休 , 所在的地區(qū)可能會有影響 , 因為你在新的工作單位參保時間不足10年 。那么這種情況下根據(jù)屬地化原則的規(guī)定 , 當(dāng)一個地區(qū)累計繳費年限不足10年是不符合在該地區(qū)退休的 。但如果說你在任何一個地區(qū) , 累計繳費年限都不足10年 , 那么最終要回到戶籍所在地 , 才能夠辦理退休 , 享受按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的待遇 。或者說我們在上一個參保所在地區(qū)超過10年的地區(qū) , 那么也是可以去正常辦理退休的 。所以說對于自己的參保地 , 會影響到自己今后退休養(yǎng)老金的領(lǐng)取而已 。
感謝閱讀 , 請加我的關(guān)注 。
其他網(wǎng)友觀點不是的 , 沒有這樣的政策 。
根據(jù)《社會保險法》的規(guī)定 , 養(yǎng)老保險只要累計最低交滿了15年 , 達到法定的退休年齡 , 就可以辦理退休并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金 。
題主既然已經(jīng)交夠了15年的養(yǎng)老保險費 , 只要這15年的養(yǎng)老保險都是同一類型的 , 即使不在同一個地區(qū)繳費 , 按照政策規(guī)定也可以轉(zhuǎn)移接續(xù)到一起 , 形成一個有效的累計繳費年限 , 只要累計繳費達到15年及以上 , 就完全具備了領(lǐng)取養(yǎng)老金的資格 。只不過繳費15年僅僅是能夠領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的最低門檻線 , 所以領(lǐng)取的養(yǎng)老金也只是最低的 。
當(dāng)你的養(yǎng)老保險交夠15年 , 又到一個新的單位就業(yè)時 , 新的用人單位依法必須與你建立勞動關(guān)系并購買社保 。但并不是說這個新的單位必須再為你交夠3年的養(yǎng)老保險才能辦理退休 , 這完全是子虛烏有的事 。首先 , 新的用人單位為你交納社保 , 既是國家的強制性政策 , 也是單位和職工的責(zé)任和義務(wù); 其次 , 只要你與這個新的單位存在勞動關(guān)系 , 單位就必須要為你交納社保 , 一直交到退休為止 , 根本沒有年限規(guī)定 。同樣的道理 , 如果你在新的單位只工作一年就到了退休年齡 , 那么新的單位只需要為你交納一年的養(yǎng)老保險 , 你就可以辦理退休手續(xù) , 而不是所謂的必須交夠3年 。
由此可見 , 只要你的養(yǎng)老保險已經(jīng)交夠了15年 , 到了退休年齡你就可以退休并領(lǐng)取基本養(yǎng)老金 。在退休之前 , 你再到一個新的單位工作 , 新的單位依法必須與你簽訂勞動合同 , 并為你購買社保 , 只要勞動關(guān)系存在 , 單位就必須一直為你繳納社保費用 , 直至退休為止 , 而沒有所謂的交夠3年的說法 。
其他網(wǎng)友觀點感謝邀請 , 跟感謝樓主的提問 。
樓主您好 , 已經(jīng)交夠了15年的養(yǎng)老保險 , 到一個新單位以后 , 必須還要交夠三年的養(yǎng)老金才能退休嗎?我們說這個是不需要的 , 如果說你滿族15年的基本養(yǎng)老保險 , 那么是符合辦理退休的條件 , 所以說這個繳費年限就已經(jīng)能夠正常的去辦理退休 , 享受按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的待遇 , 這個是毫無疑問的 。
但同時對于你又重新參加工作 , 那么根據(jù)勞動合同法的規(guī)定 , 當(dāng)和一個企業(yè)單位建立全日制勞動合同關(guān)系之后 , 就應(yīng)該依法去繳納相應(yīng)的社保待遇 , 所以說你只要在企業(yè)單位工作 , 那么你就可以享受到企業(yè)單位依法給你正常繳納的社保待遇 , 你在企業(yè)單位工作幾年通常情況下可以繳納幾年的社保 , 比方說你工作了10年 , 那么至少你還可以多交10年的社保 , 就是這樣的一個道理 。
并不是說我們非得要交三年的社保之后才能夠辦理退休 , 實際上你已經(jīng)具備15年的條件 , 那么隨時都可以辦理退休 , 即便你現(xiàn)在到達法定退休年齡不再工作 , 那么自己也可以去申請辦理退休 , 享受按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的待遇 , 15年是我們國家所規(guī)定的最低繳費年限 , 只要任何人滿足這樣的一個繳費年限都可以去辦理退休了 。
【已交夠15年養(yǎng)老金到一個新單位必須交夠3年的養(yǎng)老金才能退休嗎?】感謝閱讀 , 請加我的關(guān)注 。
推薦閱讀
- 社保在兩個省交滿15年了,需要牽到一起嗎,該如何操作?
- 我63歲社保才繳納了6年,還有9年才能夠辦退休,該怎么辦呢?
- 養(yǎng)老金工資2182每月,再留個20萬存款,沒有房子,夠不夠?
- 變壓器容量不夠會有什么現(xiàn)象
- 固態(tài)顆粒物為什么能夠懸浮在空中
- 固態(tài)硬盤32g夠用嗎
- 夠夠夠什么歌
- 2015年最勵志的句子
- 三個月寶寶腸胃不好怎么
- 煲湯主配料放多少才足夠(營養(yǎng)常識)
