在單位有一個貪得無厭，愛給人穿小鞋的領導，作為員工該怎么辦？ _穿小鞋

成為像他那樣的人，當他的“馬仔”；要么就離開單位（換崗位能換到哪去呢）。

首先，要想一想為什么他能當上領導，而自己卻當不上呢。其次，要思考一下，為什么他能這樣做，沒有上級領導去管理和制止他呢。最后，自己要反思反思了，社會很單純啊......

不管是什么單位，這樣的領導都大有人在，為什么他能這樣“為所欲為”和“膽大包天”，領導的上面還有領導呢。他敢這樣做，肯定是背后有人“撐腰”，說白了就是：“人家就喜歡你們看不慣他的這種行為，還沒有任何辦法去絆倒他。”

“臥薪嘗膽”吧，等將來有一天成為他的領導，再去“匡扶正義”吧。

大家都是努力賺錢養家，何必為了一個“壞人”搞得自己天天心情不好。他做他的，他說他的，自己干好本職工作；說事不怕事，找事不怕找，讓“壞人”也拿自己沒有辦法。

其他網友觀點

以德報怨，如果做不到就以直報怨。

其他網友觀點

【在單位有一個貪得無厭，愛給人穿小鞋的領導，作為員工該怎么辦？】你說的這樣領導還真不少見，應多聚集廣大群眾，搜集其貪腐證據，舉報並與以重擊，不能讓其害囯害人。

在單位有一個貪得無厭，愛給人穿小鞋的領導，作為員工該怎么辦？